为了解项目青年员工思想状态，助推青年员工成才成长，进一步提升项目青年团队的凝聚力，在欢乐和谐的氛围中增强奋进的力量，9月18日上午，3499com拉丝维加斯深东分公司盐田拖车二期项目部召开“不负韶华 共同成长”为主题的青年座谈会暨青年精神素养提升工程推进会。
老青年代表们畅谈成长心路，分享工作经验，他们寄语新员工，要尽快适应新环境，进入新角色，树立目标，加强学习，夯实基。苏ぷ魈，尽心尽力地做好每件工作，在实践中不断成长。听取了前辈的精彩讲授，新员工们敞开心扉，分享自己入职以来工作和生活上的感受和体会，一致表示项目部是一个友爱的大家庭，在今后的工作中要多向领导同事学习，刻苦钻研，不断提高自身素质，为公司的发展贡献自己的一份力量。
项目负责人于立南结合项目当前的生产经营形势，对青年员工提出了殷切希望。一是要在华南公司这个大平台上，安心工作，共同为发展好公司而努力。二是要敬业爱岗，在工作中多实践、多思考，积极融入集体，不断提升个人综合素养和能力。三是要保持住年轻人的锐气和冲劲，不断为公司发展注入活力。作为新时代的青年人，有朝气，有干劲，就要志存高远，坚定自己的理想信念，树立正确的“三观”，脚踏实地朝着既定的目标和方向而努力奋斗。项目部广大青年职工们要珍惜宝贵的青春年华，不断加强学习，以只争朝夕、时不我待的精神，敏于求知，敢于探索，紧跟时代步伐，在实践中提升自身的素质，勇敢地担负起历史赋予的使命，肩负起企业发展的重任，不忘初心、牢记使命，锐意进取。
盐田拖车二期项目部领导班子、青年员工代表和2022年应届毕业生参加座谈交流。（李佳成）